2017山西灵石政务大厅税务第二分厅采取政府购买公共服务岗位方式招聘10人公告（2）

四、考试

本次招聘考试委托灵石县人事考试中心进行，包括：笔试和面试两部分，笔试、面试成绩均采用百分制。计算总成绩时，笔试成绩占60%、面试成绩占40%，即：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩按四舍五入方法保留小数点后两位小数。如有两名及两名以上考生总成绩相同，按照笔试成绩由高到低的顺序确定体检入围人选。

(一)笔试

笔试采用闭卷方式进行，笔试内容为《公共基础知识》。

笔试时间、地点：见准考证。

笔试成绩公布：笔试成绩和面试入围名单在灵石县人力资源和社会保障局门户网站(网址：)及时公布。

(二)面试

根据考生笔试成绩，由高到低顺序，按计划招聘人数与面试人数1:2比例确定面试对象。

面试主要测试举止仪表、语言表达、综合分析、协调应变能力等。

面试成绩、笔试面试总成绩和体检、考察入围名单在灵石县人力资源和社会保障局门户网站及时公布。

五、体检、考察

按个人总成绩，由高到低，按计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员，对体检合格者进行考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检、考察不合格出现职位空缺时，按总成绩排序依次递补。体检费用由考生本人自理。

六、公示

体检、考察合格的人员，确定为拟聘人员，并在灵石县人力资源和社会保障局门户网站进行公示，公示期7天。