2018-05-25 13:59:32 来源:全国事业单位招聘网
三、考试
考试以笔试+面试形式进行。
(一)笔试
1.笔试方式:采取闭卷考试的方式,参加笔试人数与拟招聘人数的比例原则上应超过3:1,不足3:1的,按此比例相应减少拟招聘岗位人数。考生凭身份证参加笔试,笔试成绩不合格不能进入下一环节。笔试成绩合格的考生,依笔试成绩高低顺序和按照各职位招考人数1:3的比例进入资格复审,并根据复审结果确定面试对象。如达不到计划招聘数的3倍,面试对象为通过笔试的实有人数。
2.笔试内容:主要测试应聘人员的公文处理、写作能力及相关专业知识,满分为100分,合格成绩为60分,笔试成绩占总成绩的40%。
3.步骤:
(1)打印准考证。请考生于2018年6月6日(星期三 )上午9:00时至下午17:00时登录全国事业单位招聘网()自行打印准考证。
(2)笔试时间和地点:具体时间、地点及要求以准考证为准。
(3)笔试成绩公布:笔试成绩于笔试结束后10个工作日内登陆全国事业单位招聘网()上查询。
(4)确定面试人员。面试人员名单将在全国事业单位招聘网()上公布。
(二)面试
1.时间及地点:面试时间、面试地点另行通知。
2.方式及主要内容:采用结构化面试。主要测试应聘人员的语言表达能力、岗位匹配性及专业知识水平。
3.成绩计算方法:面试成绩满分100分,按60%计入总成绩。
4.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,60分为合格线,总成绩不合格者不予聘用。
5.面试成绩达60分及以上的应聘者方可进入体检和考察,以总成绩高低顺序,按招聘岗位数1:1比例确定进入体检和考察人选。如出现总成绩相同,先按《岗位需求表》规定的优先条件排名先后次序;如条件相同,不能按招聘职位确定体检对象的,则依面试成绩高低顺序确定。