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2018广东广州市白云区国土资源和规划局第三次招聘政府雇员19人公告(2)

2018-08-06 11:15:36 来源:广州市白云区人民政府

(二)资格审核

(1)资格审核合格后才能参加面试。

(2)进入资格审核人员名单、时间和地点在白云信息网(http:)上进行公布。

(3)资格审核要求:参加资格审核人员应提供报名登记表、本人身份证、户口簿(属集体户口的,复印件须提供加盖公章的户主页)、学历学位证书,学历认证报告、学位鉴定报告,专业技术职称证书,有工龄要求的岗位需提供对应的劳动合同及社保证明。以上材料均须提供原件和1份复印件(证照原件查验后退还)。无法提供或提供资料不符合规定的,取消面试资格。

(4)不按规定时间参加资格审核,视为自动放弃。资格审核不合格的,不得参加面试。

(三)面试

1、确定拟面试对象。资格审核合格的人员确定进入面试人员名单。

2、面试内容:综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和应变处置能力等。

3、面试成绩:满分100分,当场评分、统分,并向面试对象宣布面试成绩。

(四)体检和考察

按招聘人数与应聘人数1:1的比例依面试成绩从高到低顺序确定体检对象。体检由广州市白云区国土资源和规划局统一组织,费用由考生本人承担。体检合格人员,由户籍所属镇(街)对其遵纪守法情况、计生情况开具证明。

如出现体检、考察不合格或放弃体检、考察、录用资格的,相应职位可依次递补体检、考察人选。

(五)公示和聘用

体检和考察合格的,确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在白云信息网(http:)进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由广州市白云区国土资源和规划局按规定办理相关聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的,或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的,可依次递补。

四、工资待遇

依照《白云区政府雇员工资福利管理实施办法》执行,并根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签定劳动合同,试用期1个月,试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的,解除劳动合同。本次招聘的政府雇员,专业技术岗年薪8万元(含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等),年终绩效约2万元(依绩效考核情况而定);窗口服务岗、执法辅助岗年薪6万元(含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等),年终绩效约1.5万元(依绩效考核情况而定);行政辅助岗年薪5-6万元(含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等),年终绩效约1.25-1.5万元(依绩效考核情况而定);具体按有关规定执行。

五、注意事项

考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的,取消考试资格或者聘用资格:

1、伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,以及恶意报考的。

2、应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的;

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