2018河南驿城区政府购买专职执纪审查看护人员招聘24名公告

为了鼓励和引导高校毕业生、优秀退役军人到基层就业，有效解决基层一线工作人员紧缺的实际问题，辅助纪委监察委开展执纪审查看护工作，根据市区有关文件精神，参照省市“政府购岗”做法，结合全区实际，驿城区拟面向社会公开招聘一批专职执纪审查看护人员，特制定本实施方案。

一、招聘数量

本次计划招聘共24名，其中，男性16名(含退役军人4名)、女性8名(含退役军人2名)。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象：届离校未就业的普通高校毕业生(含专科生、本科生和研究生)、优秀退役士兵。

(二)招聘条件：1、拥护党的路线、方针、政策，政治上坚定可靠，具有较强的组织纪律观念，服从命令，听从指挥;2、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的道德品质，无违纪违法不良记录;3、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;4、年龄条件要求：28周岁以下(1990年7月1日至2000年6月30日出生)，男性身高170公分以上，女性身高160公分以上;5、退伍军人在部队服役期间表现优秀、中共党员或立功获奖者优先聘用。

三、招聘原则

此次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公开招聘、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式进行。

四、招聘办法

(一)发布公告：区“政府购岗”办公室(设在区人社局)适时在驿城区政府网站、驻马店人才网站等发布招聘公告。

(二)组织报名：1、报名时间：2018年8月20—24日( 上午8:00-12:00，下午15:00-18:00);2、报名地点：驿城区劳动就业服务中心二楼大厅(风光路与中华路交叉口西北角)。

(三)资格审查：区纪委监察委、区人社局组织人员共同负责报名资格审查工作。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对不符合报名条件的，应说明理由。

报考人员需持有关证件现场报名，不允许他人代报。报名时现场填写《驿城区2018年政府购买专职执纪审查看护人员服务个人报名登记表》一式两份，粘贴近期免冠彩色一寸照片，同时另交同底版照片两张，并提交相关材料：(1)届离校未就业的普通高校毕业生须提交身份证、毕业证、就业创业证原件及复印件;(2)退役军人须提供退役身份证件、荣誉证书或立功获奖的证书原件及复印件。

报考人员于2018年9月6日8:00- 18:00携带本人身份证到报名地点领取准考证，不允许他人代领。

本次考试资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。报考人员报名提供的材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其被招募资格。

(四)考试实施：考试包括笔试和面试，根据笔试和面试成绩汇总考试总成绩，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1、笔试。考试时间为2018年9月8日上午9：00-11：00，考试科目统一为公共基础知识、时事政治、法律知识等，笔试满分为100分。按照岗位名额1：2的比例从到低分确定进入面试的人员名单。笔试有缺考或作弊的，不得进入面试。考生可于9月14日到区劳动就业服务中心二楼大厅查询笔试成绩及进入面试人员名单。

退伍军人在部队服役期间表现优秀、中共党员或立功获奖者笔试成绩加10分(不累计)。

2、面试。面试满分为100分，面试采用结构化面试的方式，面试结束后当场公布面试成绩。面试时间、地点另行通知。

(五)体检：根据报考人员的考试总成绩及各岗位名额1：1的比例，从到低分确定体检对象。体检合格人员名单在指定网站公布。体检出现不合格或有弃权人员时，从到低分依次递补。体检标准参照《高校毕业生“三支一扶”计划健康状况要求》(国人厅发〔2007〕37号)执行。

(六)公示：根据体检结果及考试总成绩择优确定拟聘人员，并将拟聘人员名单在指定网站进行公示。经公示后无异议的拟聘人员，统一制发《驿城区2018年政府购买专职执纪审查看护人员服务报到通知书》。

(七)签订合同：被录用人员与驿城区纪委监察委签订《驿城区2018年政府购买专职执纪审查看护人员服务劳动合同》，并及时安排上岗。

五、岗位待遇

(一)工资标准：参照驿城区“政府购岗”人员待遇执行。其岗位工资大专生(含聘用退役军人，下同)每月不低于2000元、本科生不低于2100元、研究生不低于2200元(随当地最低工资标准调整而调整);工龄工资标准为聘用人员服务连续工作满1年算起，每增加1年工作时间，每人每月增加100元。

(二)社会保险补贴。聘用人员按规定参加社会保险，社会保险费用的单位缴纳部分由区就业补助资金负担;个人缴纳部分由个人负担，从其岗位工资中代扣代缴。

(三)政府购买专职执纪审查看护人员服务岗位劳动合同的签订期限一般为1年。合同期满后根据年度考核、岗位供求和工作需要，经用人单位同意，并报区人力资源社会保障部门确认后可以续签劳动合同。

(四)聘用人员服务期间的档案关系由区劳动就业服务中心统一管理，党、团关系转至区纪委监察委。在政府购买专职执纪审查看护人员岗位连续工作满1年以上、被驿城区机关事业单位录取聘用的，工龄连续计算。

(五)聘用人员服务期间，享受职工休息休假和法定节假日所规定的休假休息权利。

(六)聘用人员服务期间，有创业意愿的，可在解除劳动合同后，按照我省有关政策规定给予创业培训、创业担保贷款等创业扶持。

(七)驿城区乡镇、街道办事处事业单位招聘人员时，将优先考虑表现优秀的专职执纪审查看护人员。

六、监督管理

(一)区纪委监察委、区人力资源和社会保障局主管本次政府购买专职执纪审查看护人员服务工作，区劳动就业服务中心具体承办有关事项。

(二)建立健全绩效考核制度。区纪委监察委要对聘用人员进行年度考评，对考评等级达到合格以上且本人愿意的，经确认，可以与用人单位协商继续留用。日常考勤情况及年度考评结果要及时报区人力资源和社会保障部门备案。考评标准参照事业单位工作人员年度考核标准。

(三)聘用人员在工作期间有下列情形之一的，区纪委监察委可以解除劳动合同，并及时报区人力资源和社会保障部门停止其待遇：1、通过其它途径已实现就业的;2、不能坚持正常工作的;3、严重违反用人单位管理制度的;4、升学、服兵役、移居境外的;5、无故旷工连续3天或1年内累计旷工15天的;6、被依法追究刑事责任的;7、年度考评不合格的;8、其他不宜继续留岗工作的。

七、资金保障

政府购买服务岗位人员基本工资、工龄工资及社会保险费用的单位缴费部分所需资金由区财政承担。

八、其它事项

本实施方案由区纪委监察委、区人力资源和社会保障局负责解释。

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原标题：驿城区政府购买专职执纪审查看护人员服务实施方案

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