公益性岗位面试模拟题（11.25)

【导语】在公益性岗位考试中，有些地区是直接进行面试考核的，所以考生要提前掌握面试得分的技巧。公益性岗位面试的考核通常是以结构化面试的形式进行，中公公益性岗位考试网为大家总结了一些面试的技巧，帮助大家积极备考。

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【背景材料】

为着力解决影响公交车安全防范的突出问题，完善公交车安全防范工作体系，宿迁市公安局内保支队和宿城分局在宿城区率先启动“公交义警”建设。9月26日，宿迁公交公司在3条线路的公交车上设置义务安全员专座，配备《义务安全员证》，设定《义务安全员职责》和激励标语，在车辆运行中通过驾驶员和语音播报，鼓励和引导乘车群众乘坐义务安全员专座，自觉维护公共交通车辆运行中的安全。当车内发生乘客纠纷事件，遇到危险、紧急情况等，“义务安全员”应在第一时间配合公交驾驶员维护车内秩序，及时拨打报警电话。

【背景链接】

原标题：公交“义务安全员专座”能否等来期待中的勇士

原地址连接：https://wap.peopleapp.com/article/4646724/4529506?from=singlemessage

责任编辑：闫俏秀

【题目】

江苏宿迁公交公司在部分线路公交车上启动设置“义务安全员专座”，配备《义务安全员证》，设定《义务安全员职责》和激励标语，在车辆运行过程中鼓励和引导乘车群众乘坐义务安全员专座，自觉维护公共交通车辆运行中安全。对此政策，你怎么看?

【参考答案】

1.表明态度：为了维护公交车秩序与安全设置安全员专座，这是提高民众参与维护交通安全的新举措新尝试。

2.分析政策出台的背景目的意义：(1)近期，乘客辱骂殴打司机，干扰公交车行驶的事件时有发生，特别是重庆万州一女乘客殴打乘客导致公交车坠江15人遇难的惨剧依然触目惊心。(2)设置义务安全员专座，通过驾驶员或语音提醒，引导民众参与公共秩序维护的行列中，制止不文明行为，维护公交车行驶安全。(3)设立安全员专座，同时给其他乘客起到警示作用，营造安全出行人人遵守、人人重视、人人参与的氛围。

3.分析政策存在的不足：(1)安全员是出于社会责任感没有回报，同时面临的风险高，民众的主动性还有待考量。(2)安全员的职责是劝阻危险行为，对其沟通应变能力乃至体力有一定要求，所以不是所有群众都适合做安全员，以及在劝阻过程被误伤公交公司是否有责任，是否要进行赔偿等相关规定缺乏。(3)当公交车人流量较大时，安全员专座可能会被占用，变成普通座位。

4.提出对策建议：(1)加大宣传引导，提高民众的参与度。通过公交车内的广播、标语或是通过新媒体解读意义，呼吁民众主动参与。(2)完善安全员相关规定。如建议中青年体格强健者担任，其他群众可辅助;对于安全员在过程中受到的人身伤害，公交公司可承担部分责任。

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