2020江苏徐州丰县劳动保障代理中心第二批次补充招聘公益性岗位录用流程（43人）

五、体检和考察

（一）体检

体检由丰县人力资源和社会保障局统一组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检结果有疑问的，本人可以申请复查一次，并到指定的医疗机构重新体检。体检费用自理。

面试成绩合格的人员应保持报名时填报的联系方式畅通，以便通知或递补，无法联系者视为自动放弃。

（二）考察

用人单位对体检合格人员进行考察，重点考察政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现招聘岗位空缺时，按分数高低依次递补。[page]

六、公示

经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单在报名网站上公示7个工作日。

公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用；对反映的问题，一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示期间及期满后，均不再进行递补。

原标题：丰县劳动保障代理中心2020年第二批次招聘公益岗位人员

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