2022-11-17 09:25:42 来源:中公公益性岗位考试网 张鸿燕
提出对策题主要对应提出发现问题能力与解决问题能力,是公益岗必备的工作素养。不难发现,近年来从公益岗到公益岗,对于提出对策题的考察明显增多,且命题方式灵活多样,非常值得考生认真分析,并提高重视程度。今天,将从命题方式与作答技巧两个方面提醒考生,灵活应对。
就目前而言,提出对策题的考法主要有两种,一种为归纳概括加提出对策,另一种为提出对策寓于综合分析、贯彻执行题目之中。例如:
1.根据给定资料,概括材料所反映的问题,并提出具体的解决措施。此种情况即为归纳概括加提出对策。
2.根据给定资料,谈谈对划线句子的理解。但材料中有问题、原因、经验、教训,材料结尾无总结,此时就需要提出对策,作为答案总结。此种情况为提出对策题寓于综合分析题目之中。
对于提出对策题,考生首先需要明确对策的来源,主要为以下几种类型。
1.材料中有直观表述,可直接抄写的对策。
2.材料中有问题原因经验教训,需要依据上述要素对内容进行反写、改写的对策。
3.直接抄写对策与反写改写对策无法满足字数要求时,需要考生自行补充内容,作为对策出现。
面对上述情况,前两种考生只需要找出之后,对内容进行整合即可。但第三种情况,重点考查考生的解决问题能力,需要考生在日常的生活中做好点滴积累。考生可依托于往年考试题目,进行答案总结积累,也可在备考过程中,重点关注政府政策文件、人民日报锐评板块、热点新闻报道等内容,寻找对策部分,并分类总结成册,作为补充答案呈现在试卷上。