2015年天津东丽区工会公益性岗位招聘10人公告（2）

(三)考试

考试包括笔试和面试。

1、笔试

笔试内容：行政能力测试和计算机应用基础知识。

笔试结束后，以笔试成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1：2的比例确定进入面试人选，进入面试人数达不到1：2比例时，由考务委员会研究确定。笔试成绩及进入面试人员名单将在东丽区人力资源和社会保证网、东丽区劳动保证服务中心大厅进行公布。

笔试时间：2015年8月 25 日上午9:00-10:30

笔试地点：天津市滨海就业培训基地(东丽区驯海路原信号厂中学)

笔试成绩公布时间：2015年8月 27日(在报名点和网络公布)

2、面试

进入面试人员需携带准考证、身份证参加面试。面试采取结构化面谈的方式，对进入面试人员进行综合素质测评。

面试时间：2015年8月28 日上午8:30-12:00

面试地点：天津市滨海就业培训基地(东丽区驯海路原信号厂中学)

总成绩按笔试、面试成绩各50%的比例合成，由高到低排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检人员。笔试成绩和面试成绩各保留2位小数，如报考人员总成绩出现并列，采取增加面试成绩小数位数的方法确定。

总成绩和进入体检人员将在报名地点和网络公布。

(四)体检、考察、公示

1、体检

体检由用人单位统一组织，天津市天丽劳务服务有限公司配合，体检费用由考生自理。应聘人员对体检结果有疑问的，可以在接到初检结论7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

2、考察

用人单位会同天津市天丽劳务服务有限公司组成考察组，对体检合格人员进行考察。经考察认定不宜从事相关工作和提供虚假材料的人员，不予聘用。

体检、考察时间另行通知。

3、公示

按照规定程序和标准，根据应聘人员笔试、面试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单，并在东丽区人力资源和社会保证网()和区劳动保证服务中心大厅(区人力社保局就业科)进行公示。公示期7天。如因各种原因出现空缺的，按总成绩依次递补。

六、聘用

公示期满后，由天津市天丽劳务服务有限公司负责与拟聘用人员签订劳动合同，派遣到东丽区总工会安排具体工作。

七、本公告由区人力资源和社会保证局、区总工会负责解释。

考务咨询电话：

天津市东丽区人力资源和社会保证局

天津市东丽区总工会

2015年8月 14 日