2018陕西榆林米脂县招聘公益岗协管员120人录用流程

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2018陕西榆林米脂县招聘公益岗协管员120人公告

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(四)体检

按照公开招聘岗位数1：1的比例，从到低分依次确定参加体检人员，参加体检人员到指定医院进行体检，标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)执行，体检费用自理。对体检不合格者取消聘用资格，空缺名额按照笔试成绩从到低分依次递补。体检时间、地点另行通知。

(五)公示

根据资格审查、笔试、体检结果确定拟聘人员。拟聘人员名单在米脂县人民政府网站公示，公示期限为七个工作日，公示期内有举报并经查实的取消聘用资格。

五、聘用

(一)岗位性质。聘用人员所从事的是公益性工作，纳入公益性岗位管理，为市级公益性岗位协管员，属临时性用工。被聘人员有更合适的就业机会，经协商后可随时解除劳动关系。

(二)人员管理。聘用人员实行劳务派遣制，聘用人员与市人社部门委托的劳务派遣公司建立劳动关系，签订劳动合同。合同期限暂定为三年，合同一年一签，试用期为一个月，试用期不合格的，予以解聘。用人单位负责聘用人员的日常管理、考勤考核。

(三) 本次招聘公益性岗位协管员原则上聘用在县、镇(街)事业单位。男性人员主要从事学校安全保卫工作(公安局负责对聘用人员进行培训、管理和考核)。聘用在镇(街) 的公益性岗位协管员至少要有2名专职人员从事人力资源社会保障工作。

以上内容摘自《米脂县在就业困难的大学生中公开招聘公益性岗位协管员公告》，来源于米脂县人民政府网。