2018广东肇庆市鼎湖区委宣传部招聘机关雇员1人公告（2）

(四)组织考察

由招录单位派出考察组，对通过体检人员进行考察和综合评定。主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，特别是要考察与拟任职位相关的素质和能力。

(五)聘用

根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在鼎湖区政府门户网公示5个工作日。公示无异议的，办理聘用手续。不按时间要求来办理聘用手续并报到上班的，视为主动放弃聘用资格，用人单位按照考生的考试总成绩依次递补体检人选。

聘用人员实行合同工管理，按照《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同，依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》对聘用人员进行管理。试用期为2个月，初次聘期为1年。劳动合同期满，中共肇庆市鼎湖区委宣传部根据工作需要，提出续聘或解聘意见，同意续聘的，重新签订劳动合同。

四、薪酬待遇

工资按照《肇庆市鼎湖区机关雇员管理暂行办法》(肇鼎府办〔2016〕7号)及《关于批转实施〈关于进一步完善机关雇员管理的意见〉的通知》(肇鼎府办〔2017〕2号)标准执行。

五、注意事项

1.考生报名前需认真阅读本公告。

2.考生报名后请密切留意鼎湖区政府门户网上本次招聘的相关公告通知。

3.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加笔试、面试时，必须同时携带准考证和二代身份证，证件不齐者，不得参加考试。

4.本公告由中共肇庆市鼎湖区委宣传部负责解释。未尽事宜，可向中共肇庆市鼎湖区委宣传部办公室咨询，联系电话：。

原标题：中共肇庆市鼎湖区委宣传部关于公开招聘机关雇员的公告

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附件：中共肇庆市鼎湖区委宣传部招聘政府雇员报名表

中共肇庆市鼎湖区委宣传部

2018年4月9日