2018河南红旗区招聘政府辅助服务人员50人公告（2）

(五)考察

根据考试总成绩从到低分的顺序，按拟招聘人数1：2的比例确定考察人选。当出现末位并列超计划时，一并确定为考察人选。

考察采取走访调查、面谈、查阅相关材料等方式进行。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法情况等，以及应聘资格条件的真实性，重点考察考生是否具备拟聘岗位所需的工作能力。

(六)体检

根据考察结果，按照拟招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人员。未按规定时间、地点参加体检者视为主动放弃。体检费用自理。

(七)公示与聘用

1、公示

经笔试、面试、考察、体检合格的考生，确定为拟聘用人员，在红旗区政府网站进行公示。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。

2、聘用

政府辅助服务人员与第三方劳务派遣公司签订《劳动合同》，首次签订合同期限为2年，试用期为12个月，试用期满考核合格后，按规定程序办理相关手续。

四、薪酬待遇

参照事业单位人员工资薪酬计发，缴纳医疗、养老、生育、工伤、失业五项保险。

五、纪律监督

招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生应严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。

监督电话：

六、其他事项

(一)本次招聘不组织、不委托举办任何与考试有关的培训和辅导，不指定考试复习用书，不印制任何和考试有关的辅导资料。

(二)因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等联系不上的，后果由考生自负。

(三)考务咨询电话：

原标题：红旗区公开招聘政府辅助服务人员公告

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1、红旗区公开招聘政府辅助服务人员岗位一览表.xls

2、红旗区公开招聘政府辅助服务人员报名表.xls

新乡市红旗区人才交流中心

2018年5月10日