2018河南郑州市老干部大学招聘政府购买服务岗人员5人公告（2）

4.资格审查：资格审查与报名同时进行，报名时请携带身份证、毕业证书、个人简历、相关资格证书等材料原件及复印件、近期同底版彩色一寸免冠照片2张，以便进行资格审查。

(二)注意事项

1.报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意报虚假信息，后果自负。

2.报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

四、考试内容、时间和方法

(一)笔试

1.笔试时间另行通知，具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人有效身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、驾驶证件、毕业证等)在规定时间、地点参加考试。

2.笔试采取统一题目，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。笔试内容为公共基础知识和职业能力测试。

3.笔试成绩在郑州人才网站公布。

(二)面试

1.进入面试人员根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定。进入面试人员名单在郑州人才网站公布。

2.面试工作采取结构化面试的形式进行，满分100分。

3.考生在面试前需持本人有效身份证、毕业证、相关资格证件等证书原件和复印件2份参加面试资格确认。面试确认时，发现应试者提供材料信息不实的，取消其参加面试的资格。

4.面试确认的时间、地点由郑州派遣人才公司确定并通知应试者。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

5.面试成绩和考试总成绩在面试结束时当场宣布。考试总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

五、录取聘用

1.根据考试总成绩从到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。参加体检人员名单及相关要求在面试结束阶段当场宣布。因体检出现不合格造成的岗位空缺，从报考同一职位并参加面试的人员中，按考试总成绩从到低分的顺序依次递补。

2.根据考试总成绩、体检情况确定拟聘用人员，体检费用自理。体检合格后，与郑州派遣人才公司签订劳动合同，聘用人员由用人单位试用两个月，期满后由用人单位进行综合考察，合格者予以正式聘用，不合格的由用人单位退回派遣公司，派遣公司与其解除劳动合同。

原标题：郑州市老干部大学面向全市公开招聘政府购买服务岗位聘用身份工作人员公告

郑州派遣人才有限公司

2018年5月24日