2018-07-23 17:41:16 来源:通海县人民政府
(二)考试
考试方式采用结构化面试方式进行,面试方法由招聘领导小组确定,满分100分,主要测试报考者对报考岗位的认识和沟通协调能力等综合素质。最低合格分70分。面试时间:2018年8月8日上午9:00时(若有变动,电话通知),参加面试人员与工作人员当天8:00到达面试地点。面试地点:另行通知。在县纪委驻县人大纪检组的监督下进行考试。
(三)确定拟聘用人员
按面试成绩从到低分依序确定拟聘用人员,如成绩并列的,采取加试方式确定。
(四)体检
拟聘用人员在正式办理聘用手续前,由通海县审计局招聘领导小组组织到指定医院进行体格检查,体检参照公务员录用通用体检标准执行。首次体检不合格,在5个工作日内由考生本人提出书面申请,可到上一级医疗机构进行一次全面复检,复检结论为最终体检结论。体检费由考生自理。拟聘用人员体检不合格或放弃体检,根据考试成绩排名从高到低的顺序依次递补。
(五)考察
对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,全面掌握了解拟聘用人员的现实情况,并对拟聘用人员资格条件进行复查。拟聘用人员考察不合格或自行放弃考察的考生,根据考试成绩排名从高到低的顺序依次递补。
(六)公示及聘用
体检及考察合格的拟聘用人员在通海网()及通海县审计局政务公开网()上进行公示,公示期为7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,按规定签订劳动合同。反映的问题对聘用有影响并查有实据的,不予聘用,按考试成绩排名从高到低的顺序依次递补。
四、纪律要求
(一)报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。
(二)报名后,报考人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员本人负责。
(三)对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员,取消考试或聘用资格。
报名咨询电话:通海县审计局:
原标题:通海县审计局关于招聘政府购买服务岗位人员公告
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通海县审计局
2018年7月19日