2019山西吕梁市委政法委招聘政府购买服务人员15人公告（2）

三、招聘程序

本次招聘按照制定方案、发布公告、报名登记、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用、签订劳动合同等程序进行。

(一)发布招聘公告

招聘岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇等事项，通过吕梁市人事人才网及“吕梁市兴业劳务派遣有限公司”微信公众号发布，发布时间为3个工作日。

(二)报名登记及资格审查

1、报名采用现场报名方式进行。

2、报名时需提供的证件及资料：须本人持户口簿(带户主栏)、二代有效身份证、毕业证(应届毕业生需提供所在院校出具的证明)、从业证明原件及相应的复印件各两份，近期一寸红底免冠照片8张。应聘者所提供的各类证件务必真实有效。

3、资格审查：报名时，由劳务派遣公司和实际用工单位委派的相关负责人组成审查组，对报考人员进行审查，确认证件是否真实、齐全、有效，认定报考人员的报考资格。对于提供虚假材料的，一经查实，立即取消资格。

4、填写《报名登记表》一式两份。

5、报名时间:2019年4月15日—2019年4月17日

上午：8：30—12:00;下午：2:30—5：30

报名地点：吕梁市兴业劳务派遣公司业务大厅(离石区和平街与团结路十字路口以东50米)

6、报名考务费：110元/人。

7、领取准考证，报名结束。

报名人数与拟招聘人数不达3:1的，按实际报名人数确定。

(三)考试

考试包括笔试和面试两部分。

1、笔试

笔试采取闭卷方式进行，考试科目为《公共基础知识》。考试时限120分钟，满分为100分。笔试成绩由到低分排序，按1：2的比例依次确定入围面试人选;不足1：2比例的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入面试环节。

笔试时间、地点见《准考证》。

2、面试

(1)面试形式：采取结构化面试方式进行。

(2)评分标准：面试分值为100分，各评委的分值相加后的平均值，即为考生考场面试成绩。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(保留两位小数)，按由到低分1:1的比例入围参加体检，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试成绩由高到低排序。

面试时间、地点另行通知。