2019四川越西县开发城镇公益性岗位50人公告（2）

五、工资待遇及管理

被聘用的人员政府购买服务费2000元/月.人，购买五险，包括单位和个人应缴纳部分，并增加一份意外保险。全勤、工作任务保质保量完成的，年终给予2000元/年的奖励。按有关政策规定，本次招聘人员服务期限为三年，凡被聘用人员均与用人单位签订为期三年的劳动合同。合同期满，根据政策规定终止劳动关系。

被聘用人员由用人单位统一管理、考核，考核不合格的依法解除劳动关系，在合同期间解除劳动关系或非用人单位原因个人主动离开岗位的，不再作为就业困难人员享受特殊援助政策。对确实不适应相应工作的应予及时调整工作岗位或终止劳动关系。

招聘工作采取公开、公平、公正的原则，并设立公开监督举报电话，接受社会各界的监督。用工单位及相关单位需严格按招聘条件进行资格审核、审查。资格审查贯穿招聘全过程，凡发现应聘者资格条件不符的，即取消聘用资格。

六、方法步骤

1.报名时间：2019年8月19日-8月21日上午8：30-11：30，下午14：30-17：30。

2.报名地点：越西县果园路政务服务中心一楼大厅农劳中心。

3.报名方式：现场报名。符合条件报名完成后于8月23日到报名处领取准考证。

4.所需材料：

(1)本人有效二代身份证原件和复印件1份;

(2)相关学历证书原件和复印件1份，残疾人需具备残疾证，零就业家庭的社区出具证明，失去土地的需出具《就业失业登记证》，享受最低生活保障的需出具《低保证明》;

(3)《报名登记表》1份;

(4)本人近期免冠1寸红底证件照片2张;

5.组织考试。

(1)考试时间：2019年8月24日(星期六)上午9：30分;

(2)考试内容：《计算机操作及基础知识》。

(3)考试时考生需携带本人二代身份证及准考证进入考场。

(4)考试地点:见准考证。笔试成绩在一定范围内进行7个工作日的公示。

(5)面试：时间另行通知。

七、体检

(1)体检人员的确定：根据测试成绩从高到低确定体检对象。

(2)体检组织及标准：体检应在二级甲等及以上综合性医院进行，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》执行，由用人单位统一组织拟聘用人员入职体检，拟聘用人员必须符合身体健康、无重大疾病、无传染性疾病，能正常履行应聘岗位职责等条件。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出书面复检要求，复检应在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准(体检费用自理)。

(3)考生未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。

(4)递补：因体检、考核不合格或个人放弃等原因出现的空额，有递补对象的，用人单位按规定依次递补。

本公告未尽事宜，由县人才交流中心、就业局负责解释。

监督电话：(

咨询电话：(

八、公示及聘用

用人单位应将拟聘人员在“越西县人民政府网”()进行为期五个工作日公示。经公示无异议的人员与用工单位签订《越西县公益性岗位聘用合同》，并报县就业服务管理局备案。

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越西县乡镇和县级就业扶贫公益性岗位名称.docx

越西县人才交流中心公开招聘公益性岗位人员报名表.docx

2019年8月12日

越西县人才交流中心

文章来源：

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