2019年8月广西大化瑶族自治县招聘政府购买服务环卫保洁员8人公告（2）

3.报名需提供的材料：

(1)居民身份证和户籍证明原件及复印件;

(2)复员退伍军人须提供退伍军人证书及复印件;

(3)毕业证书原件(或学校开具的学历证明)及复印件;

(4)近期1寸免冠证件照2张。

4.报名和面试时使用的居民身份证必须一致。

四、面试

1.面试比例

面试人选不受比例限制，根据报名人员资格审查情况确定面试人员,资格审查合格者均进入面试。

2.面试时间：面试时间初定为2019年8月16日，面试地点大化县城市管理执法局;具体的时间、地点以面试通知为准。

3.采取结构化面试形式进行面试，面试成绩满分为100分，60分以上为合格，面试成绩未达到60分者，不得确定为体检考察人选。

4.面试结束当天公布面试成绩。

五、体检

在面试合格人员中按面试成绩从到低分以1?1比例确定体检人员名单，由环境卫生管理站统一组织体检人员到大化县人民医院进行体检，体检所需费用由应聘个人承担。报考人员不按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。体检中出现不合格或自动放弃体检的，可从面试合格人员中按成绩从到低分的顺序依次递补。

六、考察

在体检合格人员中按1?1的比例确定考察人选，并由大化县城市管理执法局组织考察。经考察不合格的，不予聘用。

七、聘用审批

根据面试、体检和考察结果，经集体研究，择优确定拟聘用人员，报县编委审批后，按照有关规定办理聘用手续。

八、福利待遇

大化瑶族自治县城市管理执法局环境卫生管理站政府购买服务岗位人员聘用期限为三年，签订聘用合同，执行试用期三个月。聘用期间享受我县财政供养编外聘用人员现行工资待遇。社会保险(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)按国家有关规定足额缴纳。若我县城区清扫保洁工作推向市场等客观情况变化，到时将按规定解除劳动合同。

九、加强领导，严肃纪律

(一)贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展。

(二)实行回避制度。招聘负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

(三)严格按照公开招聘有关政策规定开展招聘工作，自觉接受社会和人民群众的监督。对违反有关政策规定的，应立即予以纠正，如发现违规或弄虚作假行为，视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑法的，由司法机关依法追究刑事责任。

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大化瑶族自治县城市管理执法局公开招聘政府购买服务岗位人员职位计划表.doc

大化瑶族自治县城市管理执法局

2019年8月12日

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