2020贵州铜仁德江县招聘高校毕业生到村公益性岗位工资待遇（22人）

十一、待遇及相关政策

(一)本次招聘公益性岗位人员的聘期为3年，聘期满后可按规定续聘，但累计聘用不超过2次。服务期间岗位补贴2000元，与“西部志愿者”待遇相对持平，补贴按有关规定从就业补助资金中列支，不足部分由财政补足。服务期间相关社会保险项目单位缴纳部分从就业补助资金中列支。

连续在村工作3年及以上的，可按以下方式将符合条件的人员聘用到事业单位工作。

—是对具有紧缺专业全日制本科及以上学历连续在村（不含区县政府所在地）工作满5年且每年年度考核均为合格及以上等次的，由用人单位向县级组织人社部门提出聘用申请，经批准同意后，由人社部门牵头组织开展考察，按程序完善手续后经报批纳入事业单位人员管理。

二是对连续在村工作3年及以上的公益性岗位人员，纳入事业单位定向招聘范围，实行定向招聘。

(二)本次招聘公益性岗位人员在村工作满3年或5年的，对应享受相关政策。服务期间因各种原因解除服务协议，未能完全按规定时间履行服务的公益性岗位人员，不享受相关政策。公益性岗位人员在服务期间因违法违纪等原因造成不适宜考核聘用为事业单位工作人员的不得直接转聘为事业单位工作人员。

原标题：2020年德江县公开招聘高校毕业生到村公益性岗位工作简章

文章来源：http://www.dejiang.gov.cn/xwzx/gsgg/zfgg/202011/t20201109_65110398.html