2016江苏吴江区基层公益性岗位招聘高校毕业生32名公告（3）

(三)考试

资格审查合格，且同一岗位报考人数超过3人的，将统一组织笔试。笔试采取闭卷笔试，笔试不指定复习教材。笔试成绩以百分制计算，设合格分数线为60分。

资格审查合格且同一岗位报考人数在3人或以下的，全部进入面试，面试采用结构化面试方式，面试考官由人社部门、财政部门、卫计部门、民政部门、司法部门、用人单位、社会考官和纪检监察人员组成，人数不少于7人。面试成绩以百分制计算，保留小数点后2位小数，第3位四舍五入，设60分为合格分数线。根据面试成绩从到低分的次序，按照招聘职位1：1的比例确定进入体检人员名单，面试成绩和进入体检人员名单在面试结束后当天在面试考点张榜公布，并在吴江区人力资源和社会保障网公示，时间不少于5个工作日。面试具体时间和地点另行通知。

面试结束后如出现空缺岗位的，对服从调剂的考生按照到低分的次序依次安排岗位调剂。经过调剂后不愿意上岗的，须填写书面放弃岗位说明，并由考生签名确认。

(四)体检和考察

确定录用的人员进入体检环节，体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检合格的进入考察环节。因体检不合格或者放弃的，或因考察不合格的，可进行人员一次性递补。

(五)公示

体检和考察合格的人员名单统一在苏州市吴江区人力资源和社会保障局网站()上进行公示，公示期五天。