2018广东广州市番禺区新造镇招聘工作人员4人公告（3）

六、体检和考核

根据考试成绩高低顺序，按招聘职位拟聘用人数1：1的比例确定体检人选，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行。体检合格的人员确定为拟录用对象。

考生体检或考核不合格，或因其他原因取消聘用资格的，招聘单位可在参加考试成绩合格人员中，按考试成绩高低依次替补人选。

七、公示和聘用

用人单位聘用工作组织根据考试、体检、考核结果，提出拟聘用人员名单，通过新造镇政府网站进行公示。公示期满无异议的，按有关规定办理相关聘用手续。

八、有关待遇

获聘人员纳入招聘单位管理，按规定签订劳动合同，约定试用期，薪酬待遇按新造镇的有关规定执行。建设办职位获聘人员试用期2个月，试用期满后薪酬另议;组办职位获聘人员约6.5万元/年，按相关规定购买五险一金。

九、注意事项

报考人员应主动将报考意向知会本人现所在单位，并征得现所在单位同意才可报考。因未经所在单位同意而造成的不能被招聘单位聘用等后果由应聘人员本人承担。

本公告由发布单位负责解释。

联系人：黄先生、许小姐

电话：

原标题：广州市番禺区新造镇公开招聘工作人员公告

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1.招考职位表

2.广州市番禺区新造镇公开招聘合同制工作人员报名表

新造镇组办

2018年1月31日