2018湖北鄂州市图书馆招聘政府购买服务岗位人员10人公告（2）

五、考试内容、时间和地点

采取笔试和面试相结合的方式进行。

(一)笔试

笔试时间和地点详见《准考证》。

笔试内容：公共科目和专业科目。

笔试结束后，每个招聘岗位按1：3的比例(紧缺岗位可放宽至1：2)从到低分确定面试人员。

(二)面试

采取答辩和实际操作等方式，具体方案另行制订。

(三)考试成绩确定

考试总成绩为笔试和面试成绩之和。笔试和面试原始分值均为100分，其中笔试占40%，面试占60%。

六、体检与考核

1.根据笔试和面试总成绩排序，从到低分按招聘岗位数与体检人数1：1的比例确定体检考察人员名单，体检考察如有不合格或弃权的，依序递补。

2.体检标准参照原国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2015〕1号)等规定执行。

3.体检费用由考生自理。

4.体检合格人员直接进入考核。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、心理健康、遵纪守法等情况。如有考核不合格的按总成绩依序递补，再按程序进行体检考核。

七、聘用管理及待遇

根据考试总成绩和体检、考核结果，择优聘用，并进行公示，公示期为7个工作日，公示期间，对群众反映的问题认真调查落实，不符合招聘条件者，取消其拟聘用资格，公示期满无异议的，按照管理权限，由鄂州市图书馆办理相关聘用手续。

1.试用期一年。试用期满考核合格的予以正式聘用，签订3年聘用合同(试用期1年包含在3年聘用合同内);不合格的，取消聘用。

2.聘用人员享受“五险一金”，工资待遇按照有关规定执行。

八、注意事项

考生须及时关注鄂州市文化体育新闻出版局门户网站()，招聘工作每个环节重要信息均在此网站公示公告。资格审查贯穿整个招聘工作过程中，报名时考生应仔细阅读招聘简章，并签定《诚信承诺书》。所提供的证件和信息必须真实有效，一经查实有虚假证件和信息的取消考试资格或聘用资格。

1.报考人员只能选择一个招聘岗位报名;

2.报名时所使用的身份证与考场使用的身份证必须一致;

3.考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证;

4.考试时如发生作弊行为，一律取消考试成绩和应聘资格;

5.咨询电话：(市文体新广局)

转801(市图书馆)

6.监督电话：(市文体新广局)

原标题：2018年鄂州市图书馆招聘政府购买服务岗位人员简章

点击下载>>>

2018年鄂州市图书馆公开招聘政府购买服务岗位人员一览表.xls

鄂州市文化体育新闻出版广电局

2018年3月7日