2018-10-25 10:49:25 来源:亳州人事考试网
七、聘用上岗
考试、资格审查和体检合格的拟补录人员,公示7天后无异议,经培训合格后,由用人单位与其签订劳动合同,安排上岗。
八、岗位管理及工资待遇
基层特定岗位实行劳动合同制管理,由聘用单位与聘用对象签订劳动合同,首次合同期限为3年;月工资标准为2500元;工作期间,依法参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,个人缴纳部分由个人承担;期满后可根据个人表现和工作需要,双方协商一致,续签劳动合同。服务期间的工作时间视同为基层工作经历。
九、监督检查
为增强招聘工作的公开性和透明度,落实高校毕业生和社会各界对招聘工作的知情权、参与权和监督权,市成立2018年高校毕业生基层特定岗位人员补录工作领导小组,对招聘工作进行监督检查,各级纪检监察部门对补录工作实行全过程监督,并加大补录工作违纪案件的查处力度。
本次考试的考场规则、监考人员职责等,按《安徽省人事考试考务工作规则》(皖人社发〔2013〕2号)和《安徽省人事考试考点考场管理细则(试行)》(皖人社发〔2013〕5号)执行。对考试中的违纪违规行为,按《安徽省人事考试违纪处理规定》(皖人发〔2002〕77号)执行。
十、本《公告》由2018年亳州市高校毕业生基层特定岗位人员补录工作领导小组办公室负责解释。
1.政策咨询:
2.考务咨询:
3.监督举报:
中公公益岗考试网
人员补录工作领导小组办公室
2018年10月25日
来源链接: