2019安徽合肥市住房公积金管理中心招聘6人公告（4）

(四)公示

在体检和聘用审批后，因各种原因出现职位(计划)空缺时，按合成总成绩排名依次进行递补。

体检结束后，将拟聘用人员名单在正德人事考试网上服务平()网进行公示，同时公布举报电话，公示时间为 3 个工作日。

公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定签订劳动合同。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

(五)岗前培训

拟聘用人员培训名单确定后，统一进行岗前业务培训，培训考核合格的，按规定签订劳动合同。培训考核不合格的，不予录用。

四、人员管理和待遇

1、被聘用人员与本公司签订劳动合同并派遣至合肥市住房公积金管理中心，合同期一般为三年(其中试用期为3个月，试用期满经考核合格者，予以正式录用，不合格取消录用)，合同期满，根据工作单位需要、人员考核及个人意愿等情况，决定是否继续签订合同。

2、被聘用人员在聘用期内，按市政府核定的相关工资待遇标准，月基本工资3750元，绩效工资根据工作表现和日常考核情况发放，人均每年约12000元，五险一金参照相关规定执行，个人缴纳部分由公司从基本工资代扣代缴。

3、录用人员名单通过正德人事考试网上服务平台()网站进行公示。

五、其他注意事项

1、应聘人员前往安徽正德人力资源咨询有限公司(合肥市蜀山区新蜀山产业园湖光路与雪霁路交口正德公司六楼) 进行报名;

2、应聘人员报名前需认真阅读本公告。应聘人员须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或提供虚假情况的，或在应聘和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，即取消报考资格，所签聘用合同无效，必要时追究相关责任;

3、应聘者的学历、简历、户籍证明材料等材料证明是应聘人员获聘后办理聘用手续必备材料，请应聘者提前办理有关报审手续(材料不全的不接收报名)。

4、一经报名应聘者须持续关注正德人事考试网上服务平台

()，查看报名、笔试、面试、体检、培训、考察时间等，以及笔试成绩、面试成绩、参加体检人员名单等。凡因不及时查看造成的后果自负。

5、一经报名必须保持24小时通信畅通，我单位会通过短信、电话及网站公示的方式将笔试、面试及录用等信息通知到应聘者本人，凡因电话号码错误或拨打不通等原因影响招聘的，后果自负(注：对于在各招聘流程中落选人员，有可能无法通知到本人，敬请谅解)。

6、咨询电话：。咨询时间：8：30-12：00;13：30-18：00(工作日)

安徽正德人力资源咨询有限公司

2019年 6月18日

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