2019年黑龙江五大连池市政府公益岗位公开招聘32人公告（4）

(六)考核

由招聘单位主管部门组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、学校、工作单位进行了解、个别谈话及查阅档案方式进行，重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力、专业素养等方面的表现。同时复查报名资格。因考核不合格或其他原因不能上岗者，取消聘用资格，经五大连池市公开招聘政府公益岗位工作领导小组研究决定，按考试总成绩从到低分依次等额递补一次。

(七)公示和签订劳动合同

通过考核确定拟聘人选，经五大连池市公开招聘政府公益岗位工作领导小组研究同意后，在五大连池市政府()网站进行公示，公示时间为5个工作日，公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期为6个月，试用期满合格者继续履行合同，不合格者解除合同。如不服从单位工作分配，不予签订劳动合同。

六、用工性质和聘用期待遇

(一)招聘人员实行合同管理，合同期限为一年，期满考核合格，工作需要可续签。考核不合格，终止合同。

(二)医保经办服务中心、政务服务中心岗位聘用人员执行合同工资，月工资标准1500元，消防大队岗位聘用人员执行合同工资，月工资标准2000元，以上聘用人员按国家有关规定参加社会保险(养老、失业、医疗、工伤四项社会保险)，消防员另需缴纳人身意外伤害保险。按照相关规定聘用人员需承担社会保险金的个人部分，统筹部分由财政支付。检察院岗位聘用人员执行合同工资，月工资标准1500元，由检察院自行承担，不再另外计发加班、执勤等其它补贴。检察院辅警按国家有关规定参加社会保险(养老、失业、医疗、工伤四项社会保险)及人身意外伤害保险，按照相关规定聘用人员需承担社会保险金的个人部分，统筹部分由检察院自行支付。

(三)如在聘用期间有解除合同情况，岗位出现空缺，可按照此次招聘考试总成绩从到低分依次递补聘用。

七、招聘纪律

对有下列情形的人员，取消聘用资格：

(一)伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;

(二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;

(三)有其它违纪情形的。

八、本次招聘最终解释权归五大连池市公开招聘政府公益岗位工作领导小组办公室所有。

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2019年黑龙江五大连池市政府公益岗位公开招聘32人

五大连池市公开招聘政府公益岗位

工作领导小组办公室

2019年 7月3日

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