2019河北省招聘辅助性岗位驾驶员和会计人员16人公告（2）

(二)驾驶员技能测试

1.技能测试时间：9月17-18日。

2.技能测试地点：以具体通知为准。

3.确定技能测试最低控制分数线和进入面试人选。

对达到技能测试最低控制分数线的应聘人员，根据招聘计划和技能测试成绩，按不高于1:3的比例确定进入面试环节。

(三)面试

1.面试时间：9月23日。

2.面试地点：河北省人才大厦。

3.面试内容：主要测试应聘人员的工作适应能力、综合分析能力、应变与自我控制能力、言行举止等。

4.面试成绩：面试成绩满分为100分，合格线为60分。

(四)总成绩排名，确定体检名单

根据总成绩排名，按照招聘岗位1：1比例确定体检人员名单。(驾驶员按照驾驶技能成绩加上面试成绩总和排名;会计人员按照面试成绩排名)

(五)体检

在指定的公立医院进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》相关要求执行。

(六)公示

在河北人才网公示拟聘用人员名单，公示期为3个工作日。

(七)签订劳动合同

公示期满后，用工采取劳务外包形式，由河北省人力资源市场服务中心委托河北兴冀人才资源开发有限公司与符合招聘条件人员签订劳动合同，确定用人单位与招聘人员的权利、义务。试用期为3个月，试用期内经考核合格后，正式办理入职手续。合同期限三年，期满后，双方协商可续签合同。

五、薪酬待遇

薪酬待遇参照河北雄安新区三县事业单位同等条件人员标准执行。按照国家规定缴纳基本养老、医疗、生育、工伤、失业等五项社会保险和住房公积金。

六、其他事项

(一)请应聘人员及时关注信息发布网站，保持通讯畅通。如因天气等原因相关招聘工作不能正常进行，将及时通过短信通知。

(二)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加技能测试、面试、体检、政治考察的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，凡是应聘人员不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消应聘资格。

(三)本次招聘不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

(四)本公告由河北省人力资源市场服务中心负责解释。

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2019年度河北省人力资源市场服务中心公开招聘会计人员计划招聘表.xls

2019年度河北省人力资源市场服务中心公开招聘会计人员报名表.docx

2019年度河北省人力资源市场服务中心公开招聘驾驶员报名表.docx

河北省人力资源市场服务中心

2019年8月28日

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