2020辽宁大连湾临海装备制造业聚集区管委会及下设投资公司公开招聘6人公告（2）

本次公开招聘由大连湾临海装备制造业聚集区管委会委托第三方机构组织实施，管委会职位和投资公司职位同时进行。通过筛选、考试各个环节的，将通过电话告知，未通过人员不再另行通知。

1.筛选。根据职位需求，对报名人员进行筛选，主要对报名人员工作经历、工作业绩、个人素质等进行审核，通过首轮筛选的人员进入考试环节。

2.考试。采取笔试、面试和心理测试相结合的方式进行。根据笔试成绩从高到低，按招聘计划以1:2的比例确定面试入围人员名单，如果最后一名人选笔试成绩并列，均参加面试。如果笔试合格人员未达到2：1的比例，则笔试合格人员仍可参加面试。

笔、面试满分均为100分，设合格分数线为60分。应聘人员总成绩为百分制。笔试、面试、心理测试成绩分别折算成百分制分数后，按照笔试成绩占45%、面试成绩占45%以及心理测试成绩占10%的权重计入总成绩。根据总成绩排名，按照1:1比例确定考察人选。（如出现总成绩并列，无法确定考察人选，则按照面试成绩排序，仍出现并列的则一同列为考察人选进行考察）。

（三）考察和体检

对考察人选进行考察和体检，考察或体检不合格的，取消拟聘任资格。

（四）确定聘任人选及公示

由大连湾临海装备制造业聚集区党工委研究决定聘任人选，并进行公示，公示期不少于5个工作日。（公示网站：www.zhaopin.com）

（五）聘任

公示期结束后，对无问题或反映的问题不影响聘任的人员，按照有关规定办理聘任手续。

三、相关工作要求

1.相关工作人员要遵守纪律规定，不得私自泄漏有关信息。对违反规定的选人用人行为，要及时纠正，并追究责任。

２.报名者须对照招聘公告规定的条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现虚假信息和材料的，取消聘任资格，责任自负。

3.报名者被聘任后，须按通知规定时间及时报到；原为公务员或事业单位工作人员的，应按相关规定办理公务员辞职手续或事业单位工作人员解聘手续，并一律与园区管委会签订劳动合同、聘任合同，实行企业化管理，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。

大连湾临海装备制造业聚集区管委会

2020年9月21日

附件

附件1.大连湾临海装备制造业聚集区管委会及下设投资公司公开招聘职位表.xlsx

附件2.大连湾临海装备制造业聚集区管委会公开招聘报名表.docx

附件3.大连湾临海装备制造业聚集区管委会下设投资公司公开招聘报名表.docx

原标题：大连湾临海装备制造业聚集区管委会及下设投资公司公开招聘公告

文章来源：http://www.dlgjz.gov.cn/#/article?id=553089¤tLocation=%E5%85%AC%E7%A4%BA%E5%85%AC%E5%91%8A&level2=%E5%85%AC%E7%A4%BA%E5%85%AC%E5%91%8A