2022河南郑州登封市招聘公益性岗位工作人员114人公告

为全面强化稳就业举措，全面完成保居民就业的目标任务，根据《河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号)、《河南省就业补助资金管理办法》(豫财社〔2018〕8号)等文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘114名公益性岗位工作人员。现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘114名公益性岗位人员。主要从事行政事业单位的工勤服务和后勤保障、公共管理协管、社会管理和公共服务等工作。

二、招聘原则

依据上级关于公益性岗位招聘有关规定，坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优录用的方式进行公开招聘。

三、招聘资格和基本条件

(一)在法定劳动年龄内，身体健康、无犯罪记录，有就业意愿、登记失业且已进行就业困难认定,具备下列任一条件的人员：

1.距法定退休年龄十年以内的登记失业人员;

2.困难家庭(低保、残疾人、特困职工、贫困户、享受助学贷款)中就业困难的毕业两年内的高校毕业生;

3.就业困难的被征地农民;

4.城镇复员转业军人、需要抚养未成年人的单亲家庭成员(夫妻双方因离异或丧偶，需抚养未成年子女或全日制大学本科及以下在学子女的人员);

5.连续失业半年以上的登记失业人员。

(二)具有国家承认的高中、中专及以上学历

(三)男性：1967年1月1日以后出生，女性：1976年1月1日以后出生。

(四)有下列情形之一的人员不得报考：

1.通过其他途径已实现就业的人员;

2.曾享受过公益性岗位期满的或正在享受公益性岗位安置政策的人员;

3.有法律规定不得录取录用的其他情形的。

四、招聘程序

(一)报名

本次招聘考试，采取现场报名的方式。

1.报名时间：2022年 3月7日--3月25日(除周六、周日)，上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。

2.报名地点：登封市中岳大街人力资源市场一楼大厅(登封市公安局交警大队违法处理室东隔壁)

3.咨询电话：0371-62818821

4.报名材料:

(1)身份证原件及复印件;

(2)户口本原件及复印件;

(3)普通高等学校毕业证原件及复印件(高校毕业生提供);

(4)《就业失业登记证》原件及复印件;

(5)本人近期免冠1寸照片3张、2寸照片1张;

(6)其他相关材料(驾驶证、会计证等)。