2016贵州湄潭县人民法院招聘编制外劳动合同制书记员15人公告（4）

六、考试

考试在县人社局和县纪委的监督、指导下进行，共有笔试、计算机速录测试、面试三个环节。

(一) 笔试

笔试为闭卷考试，在县人社局和县纪委的监督、指导下进行，考试主要内容为计算机基础运用知识、法律常识、时事政治，满分100分。

笔试时间、地点详见准考证。报考人员须持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加笔试。笔试成绩从高到低顺序与招聘职位计划数按3：1的比例确定，末位成绩并列的，同时进入下一环节。

(二) 计算机速录测试

计算机能力测试持有效《居民身份证》和《准考证》参加。计算机速录测试采取现场操作测试，主要测评计算机录入文字的速度和准确率，满分为100分。

测试的时间和地点另行通知，请保持通讯畅通。测试后进入下一环节。

(三)面试

面试采取结构化面试，主要测评应聘者的综合分析、沟通协调、应急处突、语言表达等方面能力。满分100分。

面试的时间、地点另行通知，请考生务必保持通讯畅通。

(四) 成绩计算

笔试、计算机速录测试、面试成绩和综合成绩均采用百分制计算，按“四舍五入法”保留两位小数。综合成绩计算公式为：

综合成绩=笔试成绩×30% +计算机速录测试成绩×40%+面试成绩×30%。