2019-09-06 17:40:39 来源:清新区政府门户网站
六、聘用
拟聘用人员经公示无异议,按有关程序办理手续,试用期一个月,试用期满后,依照有关法律法规签订劳动合同,聘用人员工作年限为2年,2年后是否续聘,由用人单位视其工作综合表现情况而定。正式录用后,要服从用人单位的工作安排和考核,如值班、驻村、部门调整等。
1.政府购买服务人员的工资福利待遇参照《清远市清新区政府购买服务人员管理办法》(清新府办〔2019〕2号)及有关规定执行。
2、政府临聘人员的工资福利待遇面议。
七、其他
(一)招聘工作的各环节情况如面试人选名单及面试的时间地点、体检安排等将及时在网上公布,我镇将不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。报考人员须在网上查阅或与我镇政府组织办(电话:)联系,以便及时了解招聘工作的进展情况。报考人员在报名表所填写联系地址和电话必须真实,并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通,导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、聘用的,后果由报考人员本人负责。报考人员如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续的,视同放弃聘用资格。
(二)报考人员参加笔试、面试、体检须同时携带准考证和有效的身份证入场。证件不齐者,不得参加考试或体检。
(三)对违反公开招聘纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,取消其聘用资格。在招聘过程中有不诚信行为者,2年内不接受其参加我镇的公开招聘,并将相关情况上报区人社局进行备案。
(四)参照《清远市清新区政府购买服务人员管理办法》,建立清新区山塘镇人民政府工作人员人才库,人才库人员由本次公开招聘中综合成绩合格(60分及以上)但未被聘用的人员经自愿报名组成。清新区山塘镇政府工作人员岗位今后出现空缺时,可从清新区山塘镇人民政府工作人员人才库中按综合成绩由高到低直接聘用。
(五)本次招聘由清新区山塘镇人民政府组织实施及相关招聘信息解释工作。
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2019年清远市清新区山塘镇人民政府公开招聘政府购买服务人员及临聘人员岗位表
清远市清新区山塘镇人民政府招聘政府购买服务人员及临聘人员报名表
清远市清新区山塘镇人民政府
2019年9月6日
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