2019年山东济南市信访局招聘劳务派遣制工作人员10人简章（2）

(三)资格审查

资格审查、缴费确认工作由济南邦得人力资源有限公司负责。资格审查时间为2019年9月26日，上午9:00—11:30，下午13:00—16：00，审查地点为济南市经十路22399号济南人才市场西侧10号窗口。资格审查贯穿招聘过程始终，报名实行诚信承诺制度，报名人员填报的信息应当真实有效，报名人员提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报考资格。因报名人员提交报名申请材料不准确、不齐全，影响网上报名的，由报名人员本人承担相应后果。

资格审查所需材料：

(1)《报名表》一份(需粘贴本人近照，详见附件1);

(2)《诚信承诺书》一份(详见附件2);

(3)学历证书原件及复印件一份;

(4)《教育部学历证书电子注册备案表》一份(请在学信网查询并打印);

(5)有效二代身份证原件及复印件一份(身份证正反面复印至一张A4纸上);

(6)无违法犯罪证明一份(持本人身份证到户籍地派出所出具);

(7)其他相关资格证书(如有)

(8)在岗人员报考，需提供原工作单位同意报考证明(内容含应聘者在工作单位表现情况)，自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现纠纷，责任由报考人员自负;

(9)应聘人员相关证件原件遗失，须发证机构出具证明。在资格审查规定时间内，材料不全者，取消应聘资格。未通过资格审查者，应聘材料不予退回，考试不再通知。

经资格审查合格的应聘人员，每人需缴纳现金 80 元考务费(请参加资格审查的求职人员自觉准备好80元现金，并用铅笔在准备好现金上签字)。未进行缴费确认的，视为放弃。

(四)笔试与面试

本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式，经资格审查符合条件者，将通过电话或网站方式发出笔试通知，未通过初审者不再通知，同时在济南邦得人力资源有限公司网站发布公告。笔试及面试主要考察与报考岗位相关的内容。

1.笔试。笔试采取闭卷方式，笔试时间和地点另行通知，笔试考点在济南市区统一设置。笔试不设开考比例，也不指定复习大纲、复习资料等。

2.面试。依据笔试成绩从高到低次序，按招聘岗位录用计划数1:3的比例确定进入面试人员。进入面试人员最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试;进入面试的考生放弃资格的，依次递补。达不到1:3比例的，按实际人数确定。

面试采用结构化面试形式,主要考察考生举止仪表、综合分析能力、组织协调能力、创新应变能力、语言表达能力。面试合格分数线为75分(含75分)，面试低于75分的考生不予进入下一环节。面试在济南市区统一组织进行，具体时间、地点、入围面试人员及有关要求于笔试成绩公布后通知。

3.公布结果。笔试、面试结束后，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的方式计算综合成绩，根据综合成绩排名，对招聘岗位按照1:1比例确定体检人选，并在济南邦得人力资源有限公司官方网站进行公布。同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的，则按面试成绩由到低分确定考察体检范围人选;若出现面试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试。